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働きたい人にとって、職を突然奪われるのはつらいこと・・・というよりも生活できなくなるので深刻なことなんだけど・・・

小論の題材に、職について書かせるものがある。
一流進学校ではない、中くらいの偏差値の学校の生徒は、多くが「フリーターでいい」と書く。

もちろん、正社員を希望しても就職できず、派遣やフリーターでいる人も多くいらっしゃるだろうが、
派遣やフリーターを選ぶ人の多くは
「仕事をしてみないと自分に合うかどうかわからない。簡単に転職できるから良い」
「時々海外旅行に行きたいから、期間契約でガーッと働いてパアッと遊ぶ」
「責任を持たされる仕事はいや」
と言っている。
実際に派遣でうちの職場に来る人にも、1ヶ月たたないで挨拶もなしに消える人、ひどい場合は1日でチェンジとか、そういう人がよくいる。


で、企業がなんで期間従業員とか派遣とかいう形態で人を使うかといえば、
業績が不安で、小まめに就業人員の調整をしたいから。
ココが大事。とても大事。
期間途中で解雇したとかじゃないなら、再契約がなくても何も問題ないでしょ。
人情で雇用が成立してるんじゃなくて、就職は「契約」ってのを忘れないでほしい。
契約外の仕事は一切しないと堂々という人たちが、そこのところ急に忘れてもらっちゃ困る。

自分の都合でさっさとやめる人たちが、契約を打ち切られたら怒るって何様?っておもうわけ。
それに、直接雇用結んでいない派遣社員の場合、派遣先の都合に文句言うのは変でしょう?
企業は派遣会社と契約しているのであって、
派遣社員は派遣会社に次の仕事を斡旋するよう働きかけるのがスジじゃないのでしょうか。
その会社に継続して席を確保するかどうかは、直談判することではなく、派遣会社の営業が企業にお願いすることです。

いろんな事情があっての人もいて、全員に対して思うわけじゃないけれど、
高校卒業して、安易に派遣とかフリーターになったひとたちは、
職を失わず働いている人たちと同じだけの努力を、今までしてきましたか?
より良い就職をするために、高校できちんと生活し、勉強して来た人や、
受験勉強をして一流大学に進学して企業の正社員になれた人と同じだけの苦労をしてきましたか?
してない人にはわからないと思うけど、
勉強だの就職活動だのに費やす時間って本当に不安でつまらなくて、きつい。
わたしが遊びたいのを我慢して生活してた学生時代、または、
好きな服装や髪形をがまんして会社員にふさわしい外見で我慢し、長期休暇も取れない今、
そういうわたしの長年の我慢生活と同じことを、やってきましたか?

自分で楽な事を選んだのに、リスクは受け入れないってずるいと思うんだよね。




 






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^^;
同感です(一部)。
いろんな人、いろんな事情がありますよね。
企業の言い分もわかる。
派遣されてる側の言い分もわかる。
でも、やっぱ契約なんだったらちゃんと契約期間満了までは雇ってほしいと思うな(もっとも、契約書なるものに何が書かれてるかわからないけど)。

正直今回のこの騒動、あそこが解雇したから、じゃぁうちの会社もっていう便乗型に思えてならない。実際、企業側はどこまでの努力をしてきたのかわからんし。
若い人たちはともかく、ある程度年いった人たちは家庭もあるだろうし、再就職しろと簡単に言われてもかなりの難関だと思う。まして今の世の中じゃ、本当に「死ね」というのと同じ人もいるだろうな。
たしかに自分の言い分を主張する先が企業じゃなく、派遣会社のはずなんだけど、その派遣している会社が置き去りにされてる気がしてならないね。もっとも、派遣を送りこませる企業が見つからないんだろうけど…

これは個人的な考えだけど、基本的に経費で一番カットしやすいのは人件費、だけど一番カットしちゃいけないのもまた、人件費だと思ってる。
だから、いきなり解雇っていうんじゃなく、もう少し妥協点を見つけられるように膝つき合わせて話してみてもよかったのかなぁって気がする。
たとえば、少し休み多めにを取ってもらうとか、一ヶ月後、3ヶ月後に雇うからその間堪えてくれとか(でも、今回の不景気は長引きそうだけどね)。

今すの^-^まんが行ってる先も、なるべく解雇せずに、忙しくなった時のことも考えて残業規制や勤務体制の見直しやグループ内で移動とかしてやりくりしている。
経済が上向きになってきた時に、新たに素人ばかり入れてもまた一から教えなきゃならないし、スロースタートになってしまうから。。。(でも、何人かは返された人、いるけど)

かくいうすの^-^まんも実は派遣労働者、しかも一部の正社員よりも重い仕事してる。
けどいつ「もういいよ」って言われるかわからん状態・・・。
だから今、買いたいものも何も買わずにいるんだけど・・・(淋)

根本的には政策がダメなんだけどね^^;
すの^-^まん 2008/12/07(Sun)15:53:56 編集
無題
派遣や期間労働のすべての人に対して思ってるわけじゃないんですが、気を悪くされたら(するにきまってるって)ごめんなさい。
そもそもそういう労働形態がふえたのはKさんが総理してた頃の政策だったわけなんで、そっちに対して意見するべきなのかもしれません。
A総理、ハローワークに視察に行って求職活動中の人に「いい就職先を見つけてください」みたいなぼけた事を言ったそうですが、なんで国民の生活が見えない人が政治してるんですかね。それじゃ景気回復もむりじゃね?って思いました。
kino 2009/01/01(Thu)12:39:38 編集
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